Formation
 
Infos

Programme long de formation
uniquement des parcours sur-mesure

Congé Individuel de Formation pour CDI ou CDD ou intermittents (CIF)
Contrat professionalisation (contrat PRO)
ou autre financement de stage de reconversion long (CSP)

Comment faire ? Premier contact par email avec CV et lettre de motivation
Envoyez-nous votre CV et indiquez-nous le mode de financement lié à votre situation.
Attention : Renseignez-vous du taux horaire de financement de la formation pour votre situation et de la limite du nombre d'heures de formation.
Nous n'enverrons aucun devis sans avoir obtenu votre CV
et les indications précises de votre situation et du financement.
Nous sommes encore trop souvent sollicités pour des projets non aboutis.
Merci de votre compréhension mais notre métier est la formation.

Nos formations sont accessibles au financement par :

- Le congé individuel de formation CIF pour les CDI ou CDD ou intermittents du spectacle

- Le CSP(merci de nous indiquer votre nombre d'heure de CPF en vous reportant sur votre dernier solde de tout compte ou interrogeant votre société)

- Les contrats de professionnalisation et d'apprentissage sont des formules de recrutement pertinentes et accessibles, y compris dans le spectacle vivant.

   Mais c'est au stagiaire de trouver un contrat de travail.

- Le plan de formation pour les salariés et intermittents du spectacle

Si vous êtes demandeur d'emploi sans CPF, ni protocole de financement particulier (exemple CSP, aide au départ...), nos formations ont peu de chances d'être financées.
Vous souhaitez un devis ? Soyez très précis.

 

Recrutement :

Tout au long de l'année, en fonction de vos disponibilités, des délais adminitratifs pour votre dossier, du pré-requis de certains modules.


Pour les formations longues comment postuler ? UNIQUEMENT PAR MAIL

- envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation à abricotformation [@] gmail.com
- précisez la liste des thèmes choisis (communication visuelle, administration événementielle, technique et sécurité)
- précisez la liste des modules de votre choix (exemple OCEV19b)
- indiquez votre situation actuelle (salarié, demandeur emploi, "à son compte")
- indiquez le financement utilisé (CPF ? CIF ? Plan de formation ? particulier ?)

Merci de vous renseigner sur les limites de VOTRE dispositif de 
financement (budget global hors taxe, limite d'heures, budget horaire hors taxe, délai administratif) avant de nous solliciter pour un devis pour un stage long (qui peut dépasser les 15 000€ !).

Rappel : en cas d'échec de financement et sur justificatif vous pouvez solliciter notre tarif social (voir sur chaque page formation) avec un règlement en plusieurs fois.

Il s’agit d’un programme de formation type qui peut être modulé en fonction des besoins du salarié et de l’employeur. Certains modules peuvent être réduits ou enlevés du programme de formation.
Contactez-nous par mail à abricotformation [@] gmail.com

 

FAQ à lire :

- Je suis intermittent du spectacle ou salarié du spectacle vivant, travaillez-vous avec l'AFDAS ? 
"oui, depuis 15 ans"

- Je suis demandeur d'emploi, je n'ai pas de CSP ni de CPF combien de semaines de cours puis-je espérer ? 
"1 à 2 semaines mais pas plus !"

- Je suis demandeur emploi suite à un licenciement économique et j'ai un CSP, combien de semaines de cours puis-je espérer ? 
"1 semaine à 5 mois"

- Je suis au RSA qui peut m'aider pour le financement ? 
"Une assistante sociale à votre CAS"

- Je suis à mon compte puis-je avoir un financement ? 
"Oui, contactez-nous. Dans tous les cas vous devrez règler votre forlmation puis vous faire rembourser par le FIFPL.fr ou l'AGEFICE.fr"


 

Formation de chargé de projet événementiel

Les contrats de professionnalisation et d'apprentissage sont des formules de recrutement pertinentes et accessibles, y compris dans le spectacle vivant. La formation en alternance constitue une première approche très concrète des métiers du spectacle vivant, qu’ils soient artistiques, techniques ou administratifs

 

Les contrats de professionnalisation et d'apprentissage sont des formules de recrutement pertinentes et accessibles, y compris dans le spectacle vivant. La formation en alternance constitue une première approche très concrète des métiers du spectacle vivant, qu’ils soient artistiques, techniques ou administratifs

Les contrats de professionnalisation et d'apprentissage sont des formules de recrutement pertinentes et accessibles, y compris dans le spectacle vivant. La formation en alternance constitue une première approche très concrète des métiers du spectacle vivant, qu’ils soient artistiques, techniques ou administratifs

 

Les contrats de professionnalisation et d'apprentissage sont des formules de recrutement pertinentes et accessibles, y compris dans le spectacle vivant. La formation en alternance constitue une première approche très concrète des métiers du spectacle vivant, qu’ils soient artistiques, techniques ou administratifs

     

Formation de sonorisateur du spectacle

Formation de technicien
en son et lumière

Les contrats de professionnalisation et d'apprentissage sont des formules de recrutement pertinentes et accessibles, y compris dans le spectacle vivant. La formation en alternance constitue une première approche très concrète des métiers du spectacle vivant, qu’ils soient artistiques, techniques ou administratifs

   

Les contrats de professionnalisation et d'apprentissage sont des formules de recrutement pertinentes et accessibles, y compris dans le spectacle vivant. La formation en alternance constitue une première approche très concrète des métiers du spectacle vivant, qu’ils soient artistiques, techniques ou administratifs